Churchill a spus ca atunci cand ajungi in varf, singura ta treaba e sa te gandesti la ce politici sa adopti. Tot in Marea Britanie avem un exemplu de CSR din secolul al 18 lea, cand firma Cadbury asigura pensii private angajatilor sai. In Romania CSR-ul a existat din vechi timpuri sub forma de lada de zestre, ajutor de nunta, claca samd. Ambroise Bierce a spus: "Corporatia: un instrument ingenios pentru obtinerea de profit individual fara responsabilitate personala." Concluzia: Inapoi in viitor!

Cand esti numarul doi, trebuie sa te gandesti la ce se gandeste seful, la ce se gandeste competitorul tau, inainte sa te apuci sa te gandesti la politici. Iata de ce incepem ziua cu dezbaterea despre cum sa vorbesc pe limba sefului meu?

Vino si descopera, valideaza, creeaza in aceste doua zile si vezi care este efectul asupra ta si asupra a ceea poti sa faci pentru companie, pentru sef, pentru tine. Astfel, iti vei forma propria parere si nu vei deveni doar purtator de cuvant al altor opinii.

Cand esenta este buna, pur si simplu face clic!

Blocat? Nu pentru ca este criza, ci pentru ca iei decizii gresite!